四级主任科员是什么级别(公务员四级主任科员相当于事业单位专业技术人员的几级职称)
公务员的四级主任科员，算是刚进入公务员最低层的领导职级行列。如果是大学毕业，实习期是二级科员，实习期满转正为一级科员，两年后，即有资格晋升四级主任科员。如果是研究生毕业，那就更简单了，实习期即享受四级主任科员待遇，实习期满，就可以正式转为四级主任科员。因此，四级主任科员对于公务员领导职级来讲，只是入门级的，并没有多高。
公务员实行的是职级工资，事业单位则分为三类，管理人员岗位、专业技术岗位、工勤岗位，分别实行的是不同的工资类别。管理人员执行的是管理职级工资，管理职级和公务员职级是有对比的，四级主任科员对应的是管理八级，也就是平常所说的副科级。而专业技术人员执行的是职称工资，工勤人员执行的是专业技术等级工资，这两类和公务员的职级没有对应关系。如果硬说有，也就只能是用每月的工资总额去衡量。大概公务员四级主任科员，相当于专业技术人员中级职称最低一级。两者每月到手的工资，都差不多是四千多块钱吧。
专业技术人员的职称，和公务员、事业管理人员的职级，是没有明确的对应关系的。尤其是副高级以下，你不能说是已经获得中级职称十几年了，这水平已经相当于公务员中级干部水平，在提拔晋升为管理人员，或者转为公务员行列时，就可以直接晋升为正科级甚至更高级别。相反，无论你是什么职称，在转管理岗位进而转公务员时，只能按相当于一级科员对待，先晋升管理八级，在管理八级岗位上工作满两年后，才有资格转公务员领导职务。从这点上来讲，职称人员和一级科员、普通事业人员、初级职称人员，都是在同一起跑线上。换句话说，所具备的基础条件都是相同对待的，没有因已经晋升中级职称多少年，而有什么太大的优势。除非是副教授以上职称，才会有相对应的公务员职级层次。
